Los requisitos aplicables a los trabajadores extranjeros, el procedimiento para obtener un permiso de trabajo, los tipos de contratos laborales, la duración del periodo de prueba, las normas de pago del salario, los impuestos, las cotizaciones sociales, los salarios mínimos, las vacaciones, las bajas por enfermedad, las condiciones de despido y las formas de proteger los derechos del trabajador varían de un país a otro.

Los procedimientos de comprobación del inmueble, los requisitos aplicables al comprador y al vendedor, las funciones del notario y del abogado, los registros públicos, los contratos preliminares, las normas relativas a la entrega de las arras, los impuestos, la inscripción del derecho de propiedad y las modalidades del pago definitivo varían de un país a otro.